развернуть
169570, Республика Коми, г. Вуктыл, ул. Пионерская, д. 16
Тел.: (82146) 2-18-01, 2-17-96
vuktyl.komi@sudrf.ru
показать на карте
Тел.: (82146) 2-18-01, 2-17-96
vuktyl.komi@sudrf.ru
показать на карте
Канцелярия суда
тел. 8-82146-27863
Приемная суда
тел. 8-82146-21773
.| Судом удовлетворены требования о включении периода работы в страховой стаж, необходимый для назначения пенсии. | версия для печати |
| Жительница города Вуктыл обратилась в суд с иском к ОСФР по Республике Коми с требованиями об установлении факта ее работы за период с июля по август 1987 года в Вуктыльском ордене Трудового Красного Знамени газопромыслового управления ПО «Севергазпром» (филиал ВГПУ ООО «Газпром переработка»), также просила обязать ОСФР по Республике Коми включить в ее страховой стаж и в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера вышеуказанный период работы и обязать произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В обоснование требований указано, что истец обратилась в ОСФР по Республики Коми с заявлением о корректировке сведений трудового стажа, решением ответчика отказано в удовлетворении поданного заявления, поскольку в представленной истцом архивной справке о периоде работе имя и отчество, дата рождения работника расходятся с данными, указанными в ее паспорте. Истец указывает, что при оформлении карточки учета формы Т-2 работником отдела кадров предприятия были допущены ошибки в написании ее имени и отчества, а также некорректно указан месяц рождения, все остальные данные совпадают. Обязанность по надлежащему оформлению трудовых отношений с работником (заключение в письменной форме трудового договора, издание приказа (распоряжения) о приеме на работу) нормами Трудового кодекса Российской Федерации возлагается на работодателя. Пунктом 11 Правил № 1015 подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий определено, что при отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Как следует из разъяснений, содержащихся в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. Согласно объяснениям истца Г. и свидетелей, в спорный период Г. работала в ПО «Севергазпром», получала зарплату, других работников в этот период с такой же фамилией, именем и отчеством не было, что подтверждается архивными документами. Доказательств, опровергающих факт работы Г. в ПО «Севергазпром» в спорный период ответчиком не представлено. Решение суда не вступило в законную силу. |
|
Канцелярия суда
тел. 8-82146-27863
Приемная суда
тел. 8-82146-21773
.